職員開発論 -OJD（業務開発行動）を通じた職員の企画提案力育成-（東北大学）
東北大学では、
下記の通り「職員開発論 -OJD（業務開発行動）を通じた職員の企画提案力育成-」というテーマで講演を行うようです。
（東北大学）（一部抜粋）職員開発論 -OJD（業務開発行動）を通じた職員の企画提案力育成-
日時：2014年6月14日(土) 13:30-15:30（受付13:00-）
場所：東北大学 川内北キャンパス講義棟B棟B201
講師：篠田道夫（桜美林大学大学アドミニストレーション研究科教授）大学教育の質向上は、教育活動を担う教員だけでなく、それを支える大学職員の専門性が不可欠です。職員自らが現状を調査分析し、課題を発見し、そこから新たな価値を提案していける企画開発力、高度なマネジメント能力が必要となっています。そのためには、従来からの研修・育成制度に加え、チャレンジすべき課題や目標を明確に設定し、その開発行動(OJD)を通じて企画開発力を身に着けていく新たな仕組みが不可欠です。また、その実現には職員の教学運営参加や業務運営改革などの条件整備も求められます。
本セミナーでは、桜美林大学の篠田道夫先生を講師にお招きし、今求められている大学職員の能力やその育成のための職員開発システムについてご講演いただくとともに、参加者のみなさんとの質疑応答を通してこれからの職員のあり方について考えていきたいと思います。
また、講演後、篠田先生との懇談会（15:45 ～ 17:00，川北合同研究棟1階CAHEラウンジ）を予定しております。ご希望の方は、お申込み時にご登録ください。
