大分大学 超過勤務手当の追加支給
大分大学は、
業務監査において、一部の職員に時間外労働の実態と超過勤務手当の支給時間とに齟齬があることが判明したため、超過勤務手当の追加支給を行うことにしたようです。
（大分大学／2010.02.16）（一部抜粋）平成21年度の業務監査において「時間外労働の実態の検証」を行い，その結果，勤務時間の実態と超過勤務手当の支給時間とに齟齬が生じており，適正な勤務時間の管理ができていない可能性があることが判明しました。
それを受け，改めて調査を行ったところ，一部の職員に時間外労働の実態と超過勤務手当の支給時間とに齟齬があることが判明しましたので，適正な超過勤務手当を支給することとしました。
なお、不払い対象は医学部の医師が９割で、残りが医学部の看護師や職員のようです。
（西日本新聞／2010.02.16）
